Vad har CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL för organisationsnummer?

CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL har organisationsnummer 19320314-XXXX.

Vilken adress har CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL?

CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL har den registrerade postadressen SIBYLLEGATAN 53, 11443 STOCKHOLM.

Vad gör CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL?

Enligt den registrerade verksamhetsbeskrivningen: KONSULTVERKSAMHET AVSEENDE KULTUR

Upplöst 13 april 2010 Enskild firma

CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL

Person-/org.nr Reg. 25 juni 1986 Overksamhet

CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL är en enskild firma som upplöstes den 13 april 2010. Firmainfo har ännu inte kopplat någon årsredovisning till CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL.

Registrerad verksamhet

KONSULTVERKSAMHET AVSEENDE KULTUR

Postadress

SIBYLLEGATAN 53

11443 STOCKHOLM

Öppna i Google Maps

Fristående Etablerat sedan 1986 | 40 år

Årsredovisning inte tillgänglig hos Firmainfo

Firmainfo har ännu inte kunnat koppla någon årsredovisning till företaget i de aktuella källorna. Det betyder inte automatiskt att företaget inte har lämnat in en årsredovisning. Sidan visar därför de registeruppgifter som finns tillgängliga utan att tolka saknade bokslutsvärden som noll.

Vanliga frågor om CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL

Vad har CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL för organisationsnummer?: CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL har organisationsnummer 19320314-XXXX.
Vilken företagsform har CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL?: CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL är en enskild firma som upplöstes den 13 april 2010.
Vilken adress har CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL?: CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL har den registrerade postadressen SIBYLLEGATAN 53, 11443 STOCKHOLM.
Vad gör CORPORATE CULTURE, BIRGITTA LÖNNELL?: Enligt den registrerade verksamhetsbeskrivningen: KONSULTVERKSAMHET AVSEENDE KULTUR

Källor

Bolagsverket — registeruppgifter, status, namnhistorik | uppdaterat 2026-07-11

Uppgifterna kommer från offentliga register och kan innehålla fördröjningar. Kontrollera alltid mot originalkällan vid viktiga beslut.